近日，在蕭縣黃口鎮(zhèn)徐洼社區(qū)的恒得利電子工坊里，工人們忙著加工一條條連接線?！肮し皇怯?jì)件制，每天平均工作時(shí)長(zhǎng)8小時(shí)，上班不算累，一月3000元左右，很滿意?！贝迕褛w蒙蒙介紹，“以前在城里打工，離家遠(yuǎn)、開銷大；如今在家門口上班，既能照顧老人孩子，還節(jié)省開支，生活壓力小了很多?！?/p>

這樣的情況，在蕭縣24個(gè)“興業(yè)富民”工坊里隨處可見。從破解村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)“增收難”，到讓村民實(shí)現(xiàn)“家門口就業(yè)”，蕭縣以“小工坊”為支點(diǎn)，撬動(dòng)鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興與民生改善的雙重突破，繪就出一幅興業(yè)富民的鮮活畫卷。

模式破題：六類工坊織密多元增收網(wǎng)

“以前村里想發(fā)展產(chǎn)業(yè)，要么缺思路，要么缺資源，集體經(jīng)濟(jì)常年在‘溫飽線’徘徊?！笔捒h縣委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人坦言，如何讓村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)“活”起來、村民腰包 “鼓”起來，曾是全縣經(jīng)濟(jì)面臨的一道難題。

破題之策，始于“興業(yè)富民”工坊的創(chuàng)新實(shí)踐。蕭縣開展“頭雁跟飛促振興”專題行動(dòng)，推動(dòng)縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)黨員干部赴滬蘇浙地區(qū)對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)“千萬工程”經(jīng)驗(yàn)，探索共富路徑。堅(jiān)持學(xué)以致用，構(gòu)建起“縣委統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、多部門同向發(fā)力、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）一線攻堅(jiān)”的高效體系，堅(jiān)持因地因村制宜，量身打造出六類特色工坊類型：針對(duì)勞動(dòng)力密集的村莊，布局來料加工式工坊，讓村民“拿料回家做，完工交回來”；面向有技能的農(nóng)戶，推出定向招工式工坊，與企業(yè)簽訂長(zhǎng)期用工協(xié)議；依托電商風(fēng)口，培育直播式工坊，讓農(nóng)產(chǎn)品通過鏡頭走向全國(guó)；結(jié)合鄉(xiāng)村旅游資源，打造農(nóng)旅融合式工坊，開發(fā)手作體驗(yàn)、特色餐飲等業(yè)態(tài)；聚焦地方特產(chǎn)，建立品牌帶動(dòng)式工坊，以“一村一品”打響知名度；針對(duì)產(chǎn)業(yè)鏈短板，建設(shè)產(chǎn)業(yè)賦能式工坊，推動(dòng)農(nóng)產(chǎn)品深加工升級(jí)。

多元模式的背后，是對(duì)“增收”的精準(zhǔn)聚焦。截至目前，蕭縣已建成“興業(yè)富民”工坊24個(gè)，涵蓋紡織、電子、農(nóng)產(chǎn)品加工、手作等多個(gè)業(yè)態(tài)，累計(jì)吸納就業(yè)560余人，人均年增收達(dá)2萬元。此外，這些工坊平均為每個(gè)村帶來約13.6萬元的集體經(jīng)濟(jì)經(jīng)營(yíng)收益，讓村集體有了“錢袋子”，得以反哺民生服務(wù)，形成“發(fā)展-增收-再投入”的良性循環(huán)。

徐洼答卷：從閑置廠房到年產(chǎn)值6000萬元

黃口鎮(zhèn)徐洼社區(qū)的蛻變，是蕭縣“興業(yè)富民”工坊的生動(dòng)注腳。

“幾年前，社區(qū)里好幾處廠房空著，年輕人大多外出打工，留守的老人和婦女想掙錢，卻沒門路?！毙焱萆鐓^(qū)黨總支書記楊恩峰回憶，2024年11月，他跟著縣委組織部赴浙江杭州、臺(tái)州考察，當(dāng)?shù)亍靶」し粠?dòng)大就業(yè)”的模式讓他眼前一亮：“人家能把不起眼的小產(chǎn)業(yè)做活，咱們?yōu)樯恫荒茉囋?？?/p>

取經(jīng)歸來，楊恩峰立刻召集社區(qū)“兩委”干部、致富能手開座談會(huì)?！霸塾虚e置廠房，有留守勞動(dòng)力，缺的是項(xiàng)目和思路?！贝蠹乙恢聸Q定，盤活閑置資源，引進(jìn)適合本地的產(chǎn)業(yè)。很快，社區(qū)成立徐洼紡織有限公司，又主動(dòng)對(duì)接益豐紡織有限公司、恒得利電子廠，合作建設(shè)“興業(yè)富民”工坊，將閑置廠房改造成標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)車間。

項(xiàng)目落地，離不開“實(shí)打?qū)崱钡赝七M(jìn)。社區(qū)抽調(diào)5名黨員骨干組成工作專班，有人跑設(shè)備采購(gòu)，有人抓員工培訓(xùn)，有人盯生產(chǎn)管理。如今的徐洼工坊，已建成規(guī)?；徔椛a(chǎn)線，日產(chǎn)能達(dá)10噸紗線，年產(chǎn)值突破6000萬元，成為社區(qū)產(chǎn)業(yè)的“頂梁柱”。60多個(gè)崗位讓村民實(shí)現(xiàn)“家門口就業(yè)”，其中15戶脫貧戶優(yōu)先上崗，月工資最低3000元，高的超過4000元。社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)年經(jīng)營(yíng)收益增加30萬元，不僅實(shí)施了道路硬化、溝渠清淤等工程，還為老人添置了健身器材，“村有致富產(chǎn)業(yè)、戶有增收門路”的夢(mèng)想照進(jìn)現(xiàn)實(shí)。

根脈所在：黨建引領(lǐng)激活工坊“生長(zhǎng)力”

工坊能站穩(wěn)腳跟、持續(xù)發(fā)展，黨建引領(lǐng)是根本保障。

“興業(yè)富民”工坊是推動(dòng)鄉(xiāng)村振興、實(shí)現(xiàn)共同富裕的重要載體。蕭縣始終把黨建引領(lǐng)作為“興業(yè)富民”工坊建設(shè)的“第一抓手”?？h委組織部編著村支書“頭雁”賦能學(xué)習(xí)材料，助力“興業(yè)富民”工坊提效增質(zhì)。黃口鎮(zhèn)黨委通過整合農(nóng)業(yè)、人社等部門資源，定期開展研判調(diào)度，先后破解土地流轉(zhuǎn)、資金短缺、技術(shù)瓶頸等“卡脖子”問題10余個(gè)，充分發(fā)揮黨組織引領(lǐng)作用，大力實(shí)施“興業(yè)富民工坊”致富頭雁培育計(jì)劃，開展黨員新農(nóng)人專題培訓(xùn)10余次，使其熟練掌握生產(chǎn)技能，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。

這種“紅色引擎”的驅(qū)動(dòng)力，也體現(xiàn)在對(duì)“共同富?！钡膱?jiān)守上。工坊預(yù)留部分崗位給脫貧戶、動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)戶，優(yōu)先吸納殘疾人、留守婦女等群體；利益分配建立“集體經(jīng)濟(jì)+農(nóng)戶+企業(yè)”的聯(lián)結(jié)機(jī)制，確保村民收入與工坊效益同步增長(zhǎng)。文/圖 記者 王明輝